Η συνέχιση της εποικοδομητικής και πολλαπλά παραγωγικής συνεργασίας του Ταμείου Αλληλοβοήθειας Υπαλλήλων Φαρμακευτικών Εργασιών (ΤΑΥΦΕ) με το Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής (ΠαΔΑ) επισφραγίστηκε με την υπογραφή νέας συμφωνίας μεταξύ των δύο φορέων, τη Δευτέρα, 20 Ιουλίου 2026, στις εγκαταστάσεις του Ταμείου.
Η νέα συμφωνία ΤΑΥΦΕ- έρχεται ως φυσική συνέχεια της συνεργασίας που ξεκίνησε το 2024 και ανανεώθηκε το 2025, έχοντας δώσει μέχρι σήμερα σημαντικά αποτελέσματα.
Ταυτόχρονα, αποδεικνύεται ότι η «συνάντηση» φορέων της αγοράς και της εργασίας με τα Πανεπιστήμια και την επιστημονική έρευνα μπορεί να δώσει απαντήσεις σε μείζονα ζητήματα άμεσου, αλλά και μακροπρόθεσμου ενδιαφέροντος, πολύ περισσότερο, μάλιστα, όταν μιλάμε για τη δημόσια υποχρεωτική Κοινωνική Ασφάλιση.
Στη συνάντηση υπογραφής της νέας συμφωνίας, παραβρέθηκαν εκ μέρους του ΤΑΥΦΕ ο Πρόεδρος του ΔΣ, Σπύρος Κουκάκης, ο σύμβουλος Διοίκησης και Επικοινωνίας, Γεράσιμος Κονιδάρης, η διευθύντρια Διοικητικής Υποστήριξης, Ελένη Γρηγοριάδου και η διευθύντρια Παροχών, Αθανασία Λαμπρινέα. Το ΠαΔΑ εκπροσώπησαν ο Αντιπρύτανης και Πρόεδρος της Επιτροπής Ερευνών και Διαχείρισης του Ειδικού Λογαριασμού Κονδυλίων Έρευνας, Καθηγητής Πέτρος Καλαντώνης, ο Κοσμήτορας της Σχολής Διοικητικών, Οικονομικών και Κοινωνικών Επιστημών, Καθηγητής Γιώργος Πιερράκος και ο Διευθυντής του Ερευνητικού Εργαστηρίου Κοινωνικής Διοίκησης (ΕΕΚΔ-), Καθηγητής Δικαίου Κοινωνικής Ασφάλειας, Γαβριήλ Αμίτσης.
Επίσης, παραβρέθηκαν πολλά στελέχη του Ταμείου, τα οποία ενημερώθηκαν για το περιεχόμενο της νέας συμφωνίας και είχαν τη δυνατότητα να μιλήσουν με τους εκπροσώπους του Πανεπιστημίου για ζητήματα του άμεσου ενδιαφέροντός τους.
Ο Πρόεδρος του ΤΑΥΦΕ, Σπύρος Κουκάκης, καλωσορίζοντας τους εκπροσώπους του , τους ευχαρίστησε για την εξαιρετική συνεργασία και τη βοήθεια του Πανεπιστημίου προς το Ταμείο για σχεδόν τρία χρόνια, επισημαίνοντας ότι τα αποτελέσματα της συμπόρευσης είναι άκρως επωφελή και για τις δύο πλευρές και κυρίως για τους χιλιάδες ασφαλισμένους στο ΤΑΥΦΕ.
Ο Αντιπρύτανης του ΠαΔΑ, Καθηγητής Πέτρος Καλαντώνης, ευχαρίστησε τα στελέχη του ΤΑΥΦΕ για την εμπιστοσύνη που δείχνουν στο Πανεπιστήμιο, τονίζοντας ότι η νέα συμφωνία επισφραγίζει την εξαιρετικά καλή συνεργασία μεταξύ των δύο φορέων. Κάνοντας ιδιαίτερη αναφορά στο ζήτημα της υποχρεωτικότητας στην Κοινωνική Ασφάλιση, σημείωσε ότι τέτοια ζητήματα δεν θα έπρεπε να μπαίνουν υπό διαπραγμάτευση, αφού, όπως είπε χαρακτηριστικά, η υποχρεωτικότητα θα έπρεπε να είναι απαίτηση των εργαζομένων, αφού το μικρό ποσό που βάζουν κάθε μήνα είναι καθοριστικό για την ανταποδοτικότητα των παροχών που θα έχουν στο μέλλον, τονίζοντας ότι η Ασφάλιση είναι επένδυση για το μέλλον. Ο κ. Καλαντώνης επισήμανε ότι από το Μνημόνιο μεταξύ ΤΑΥΦΕ και προέκυψε μια πραγματική συνεργασία με σημαντικά αποτελέσματα και για τις δύο πλευρές.
Ο Καθηγητής Γιώργος Πιερράκος, μιλώντας και ως διευθυντής του μεταπτυχιακού προγράμματος Διοίκησης και Διαχείρισης Υπηρεσιών Υγείας και Κοινωνικής Φροντίδας, υπογράμμισε ότι το μεταπτυχιακό πρόγραμμα συνεργάζεται στενά με το ΕΕΚΔ, αφού στόχος είναι η έρευνα του Εργαστηρίου να μετατρέπεται σε εκπαιδευτική εμπειρία προς του φοιτητές, ώστε οι απόφοιτοι να είναι στελέχη που γνωρίζουν και τη θεωρία και την πράξη.
Ο Διευθυντής του Ερευνητικού Εργαστηρίου Κοινωνικής Διοίκησης (ΕΕΚΔ-ΠαΔΑ), Καθηγητής Δικαίου Κοινωνικής Ασφάλειας, Γαβριήλ Αμίτσης, χαρακτηρίζοντας πρωτοποριακή τη συνεργασία ΤΑΥΦΕ-, σημείωσε ότι «σήμερα υπογράφουμε μια σύμβαση, η οποία θα καταλήξει σε ένα εντελών πρωτότυπο εργαλείο στο πλαίσιο της ελληνικής βιβλιογραφίας. Θα επιβεβαιώσει αν η ρήτρα υποχρεωτικότητας στην ασφάλιση στο ΤΑΥΦΕ είναι ο μοναδικός μηχανισμός διασφάλισης της θεσμικής και χρηματοδοτικής του βιωσιμότητας. Μια τέτοια άσκηση», επισήμανε ο κ. Αμίτσης, «δεν έχει γίνει ούτε για φορείς όπως είναι ο ΕΦΚΑ ή το ΤΕΚΑ. Επομένως, θεωρώ ότι το ΤΑΥΦΕ πρωτοπορεί, διότι ανταποκρινόμενο στην αίτηση που του απευθύνει ο νόμος, θα τεκμηριώσει όλες τις αποφάσεις του με πρωτότυπα ερευνητικά δεδομένα, που μακάρι να υιοθετηθούν και από άλλους φορείς Κοινωνικής Ασφάλισης, ιδίως σε σχέση με τη χρηματοδοτική τους βιωσιμότητα, που δεν είναι δεδομένη αυτήν την περίοδο.
Επομένως», τόνισε ο κ. Αμίτσης, «σήμερα ξεκινά μια δουλειά που σε αντίθεση με απλή ερευνητική δράση, θα καταγραφεί και ως συμβολή ενός δημόσιου Πανεπιστημίου, όπως είναι το ΠαΔΑ, στην εκπλήρωση νομοθετικών υποχρεώσεων». Και ο κ. Αμίτσης κατέληξε: «Εδώ φαίνεται πώς τα δημόσια Πανεπιστήμια υποστηρίζουν το δημόσιο υποχρεωτικό χαρακτήρα της Κοινωνικής Ασφάλισης, όχι απλώς διδάσκοντας ή ερευνώντας, αλλά συμβάλλοντας με μία μελέτη», είπε χαρακτηριστικά και κλείνοντας ευχαρίστησε τη διοίκηση και τα στελέχη του ΤΑΥΦΕ, «που επί δύο χρόνια μας τροφοδοτούν με πολύ πρωτότυπα πρωτογενή δεδομένα, ώστε κι εμείς να τεκμηριώνουμε στην πράξη τις ακαδημαϊκές υποθέσεις εργασίας που πάντα κάνουμε».
Ο σύμβουλος Διοίκησης και Επικοινωνίας του ΤΑΥΦΕ, Γεράσιμος Κονιδάρης, είπε αρχικά ότι το Φάρμακο είναι ο κατ’ εξοχήν χώρος που η αγορά συναντά την επιστήμη και την έρευνα. Σημείωσε ότι κόντρα στο διαχρονικό έλλειμμα θεσμικού διαλόγου μεταξύ των φορέων, η συνεργασία μεταξύ ΤΑΥΦΕ και δίνει σημαντικά αποτελέσματα, τα οποία με γνώση και τεκμηρίωση αλλάζουν αντιλήψεις και αποκαθιστούν νομοθετικά λάθη και κενά.
Ο κ. Κονιδάρης σημείωσε ότι η επιμονή στην υποστήριξη της δημόσιας υποχρεωτικής Κοινωνικής Ασφάλισης, δεν είναι αγκίστρωση σε δεδομένα μια άλλης εποχής, αλλά η μόνη ουσιαστική επένδυση για το μέλλον των εργαζομένων, κόντρα σε μια κοινωνική αντίληψη που βλέπει το πρόσκαιρο και χάνει το μακροπρόθεσμο. «Αγορά εργασίας χωρίς Πανεπιστήμιο δεν υπάρχει και Πανεπιστήμιο χωρίς αγορά εργασίας, επίσης, δεν υπάρχει» τόνισε ο κ. Κονιδάρης, σημειώνοντας ότι η εμπειρία είναι σημαντικός πυλώνας, αλλά χωρίς τη γνώση δεν είναι ολοκληρωμένος».
«Η συνεργασία μας πρέπει να συνεχιστεί», είπε ο κ. Κονιδάρης, «και πρέπει να πάει ένα βήμα παραπέρα, αφού το Φάρμακο είναι ένας ιδανικός χώρος για την Πανεπιστημιακή γνώση και έρευνα».
